一、客户经理 30人
职位要求:
有一定的经纪客户资源,有一定的营销能力与沟通能力。
任职要求:
1.大学专科(含)以上学历,具备一定的证券、金融知识;
2.年龄35周岁以下,有营销方面经验者优先考虑。
待遇:底薪加奖金,目标年薪6万(面议)。 待遇:目前月收入5千元以上
二、VIP客户经理(集团和机构开发)5人
任职要求:
大学本科(含)以上学历,具备一定的证券、金融知识,金融财经专业。
岗位职责:
1.负责上海地区的市场及特殊渠道管理工作.
2.管理重点客户,负责区域内客户定向维护(布市、促销计划的执行,定期回顾与改进).
待遇:底薪+年终分红,目前月收入8000千以上。
三、营销部部门经理 3人
任职要求:
1、大专以上学历,28周岁以上,能吃苦耐劳,5年以上实质性销售工作经验;
2、具备主动营销和服务的意识,懂股票和基金,了解财经基础知识;
职位要求:
1.银行渠道布局、拓展;
2.团队管理10人以上
3.制定营销策略、团队组训,人员激励
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